Присоединяйтесь к нашей команде и создавайте будущее HR-технологий! Мы — международный AI HR-Tech стартап. Ищем React разработчика, которому комфортно в среде стартапа ранней стадии. Обязанности: Разработка пользовательских интерфейсов с 0 с использованием React. Оптимизация производительности...
Обязанности: сбор, анализ, документирование и согласование бизнес-требований на разработку/доработку ПО WebTutor; сбор и анализ требований по автоматизации HR-процессов; подготовка описания бизнес-процессов, клиентских путей и других функциональных требований в рамках артефакта Требования к информационным системам ;...
Cбер продолжает реализовывать масштабный проект по созданию технологической HR-платформы нового поколения (PaaS/SaaS). Мы набираем команды под создание бизнес-сервисов, которые обеспечат автоматизацию всех бизнес-процессов полного цикла HR. Проект создается с применением лучших практик компонентно-реактивного подхода, у...
VK HR Tek — система кадрового электронного документооборота для компаний и их сотрудников. Мы начали создавать инструменты для HR ещё в 2019 году, накопили экспертизу для реализации сложных проектов в HR Tech. Задачи Управлять циклом...
ООО «Технологии Доверия — Консультирование» ищет Специалиста по компенсациям и льготам в Отдел персонала, Управление корпоративных служб. Чем предстоит заниматься: Ежемесячные отчеты и регулярная аналитика: — Сбор, обработка и анализ данных из HR-систем; — Формирование...
О компании: Мы создаем единую систему цифровой маркировки и прослеживания товаров в России! Наша система позволяет снизить уровень контрафакта и гарантировать подлинность товаров, производимых в стране или ввозимых в нее. С помощью нашего мобильного приложения...
Мы являемся разработчиком решения ForPeople— платформы, которая обеспечивает цифровизацию организационного управления и является основой для управления человеческим капиталом. ForPeople входит в реестр отечественного ПО Минцифры России. ForPeople дает возможность организовать: эффективное управление организационной структурой, создание...
Задачи будущего коллеги: Доработка функционала WebTutor (скрипты для агентов, выгрузок, документооборотов, отчетности и т.п.); Настройка интеграций с системами (внутренними, внешними); Автоматизация HR-процессов; Документирование разработок (описание схемы работы процесса, набора объектов, написание инструкций к разработкам для...
Чем предстоит заниматься: Предстоит работать по двум большим направлениям: HR-автоматизация: Анализ процессов; Встречи и интервью с заказчиками; Анализ возможностей внутренних HR-систем; Выработка предложений по автоматизации; Написание ТЗ; Отслеживание статуса разработки. Доработка, согласование и учет правок...
