2ГИС создаёт продукты, которыми ежедневно пользуются десятки миллионов людей. Но чтобы мы работали эффективно и без сбоев, нам нужна мощная, современная и удобная внутренняя ИТ-среда. Мы ищем продакт-менеджера внутренних сервисов , который возьмёт на себя...
В Департамент развития корпоративной бизнес-архитектуры мы ищем Руководителя направления ИТ-архитектуры в бизнес-область HR. Предстоит прорабатывать архитектурные решения в рамках дорожной карты, а также отвечать за развитие архитектуры всей функциональной области, включающей несколько информационных систем и...
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив...
Мы ищем Аналитика в команду Корпоративного университета, который будет помогать развивать направление обучения и процессы профессионального развития сотрудников Банка. Чем предстоит заниматься: Осуществлять построение отчетности и аналитики по HR метрикам Разрабатывать технические задания на доработку...
Лига приглашает консультанта для участия в проекте по импортозамещению Oracle E-Business Suite и внедрению системы Галактика ERP HR в крупной телекоммуникационной компании. Мы ищем специалиста с опытом работы в ERP-системах и компетенциями по направлению Зарплата...
О команде Группа по оказанию услуг в области управления персоналом специализируется на вопросах оптимизации HR-функции. Мы помогаем нашим клиентам создавать и поддерживать эффективные HR-процессы, соответствующие текущим потребностям бизнеса и позволяющие им быть конкурентоспособными в текущих...
Обязанности: Формирование SQL-запросов к базам данных и экспорт в Excel; Рассылка сформированной отчётности в регионы и филиалы; Обсуждение бизнес-задач со смежными подразделениями для разработки новых видов и форм отчётности, доработка существующих; Поиск и предоставление данных...
Кто мы? Привет! Меня зовут Евгений, я СЕО команды Рефни. Мы строим продукты, которые меняют найм и экономят время и нервы рекрутеров. Refni — сервис внешнего реферального рекрутинга в IT; Joon — платформа для скоринга...
HR — платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. В нашей команде открыта вакансия QA-инженера, который будет помогать...
Чем предстоит заниматься: Разрабатывать сервисы внутренней автоматизации: HR tech, Fin tech, Legal tech; Поддерживать существующие сервисы на Python; Писать новые существующие сервисы на Go; Участвовать в анализе, проектировании и оценке технических решений вместе с командой;...
