Лидер приглашает лучших! Наши главные преимущества: НАДЕЖНОСТЬ — наша компания имеет высший рейтинг надежности, подтвержденный ведущими международными и российскими рейтинговыми агентствами ДВИЖЕНИЕ ВПЕРЕД — в компании АО «СОГАЗ» есть множество возможностей для профессионального и личностного...
Обязанности: Формирование долгосрочных и краткосрочных плановых значений расходов на персонал и прочих HR – метрик, расчет KPI – метрик (план/факт), актуализация данных в ИС; План/факт анализ кадровых расходов, анализ отклонений, аналитика влияний на показатели; Развитие...
Группа Компаний «КСК» — ведущий разработчик и производитель оборудования и комплектующих для транспортного машиностроения. Мы участвуем в создании транспорта нового поколения: метро, локомотивы, электропоезда, рельсовые автобусы, трамваи, автотранспорт, суда, корабли. Мы ищем в команду управления...
МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города. Сейчас мы в поиске специалиста,...
Чем предстоит заниматься: Анализировать эффективность процессов, выявлять слабые места и готовить предложения по увеличению эффективности бизнес-процессов HR-функции и Банка. Разрабатывать систему KPI. Описание, внедрение и расчёт ключевых метрик. Автоматизировать процесс HR-отчетности и интеграции данных из...
Обязанности: Формирование отчетности по ключевым показателям:(текучесть персонала, укомплектованность штата, производительность труда, численность, вовлеченность, метрики подбора, оценки и обучения); Подготовка ежемесячных/квартальных аналитических материалов и дашбордов; Разработка и внедрение метрик по основным бизнес-процессам управления персоналом, проведение сравнительного...
Обязанности: Проведение факторного анализа отклонений между фактическими показателями, операционным планом и бюджетом по ФОТ в разрезе розничных отделений, регионов и магазинов. Выявление и анализ причин существенных отклонений. Участие в формировании долгосрочных прогнозов с учётом изменяющихся...
Обязанности: Подготовка презентаций и визуализация данных для предоставления руководству; Структурирование информации на слайдах и предложение оптимальных форматов для визуализации данных; Поддержание в актуальном состоянии существующих презентаций; Оперативная разработка презентационных материалов от идеи до визуализации; Автоматизация...
В ООО «Группа ПОЛИПЛАСТИК» требуется Аналитик в отдел автоматизации HR и аналитики Группа ПОЛИПЛАСТИК — крупнейший в России и ЕАЭС производитель полимерных трубопроводных систем широкого спектра применения, компаундов и комплексных решений в сфере очистки сточных...
Обязанности: Поддержка и развитие отчетности по HR метрикам в Excel для оценки эффективности HR процессов, формирование предложений по улучшению. Взаимодействие со смежными подразделениями (ИТ, Финансы) по внедрению автоматизированной отчетности. Формирование план/факта по ФОТ и другим...
