Мы – команда HR TECH Росатома, самого динамично развивающегося разработчика продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке! Мы создаем HR-пространство, состоящее из высоконагруженных платформ, полностью закрывающих потребность любой крупной компании в HR-автоматизации в части кадрового администрирования...
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад...
Чем предстоит заниматься: Проводить комплексный анализ HR данных, включая факторный анализ ФОТ, анализ производительности и эффективности персонала; Проводить аналитические исследований по запросу (взаимосвязи показателей, моделирование, сравнительный анализ); Подготавливать HR BI аналитику (оперативную, управленческую, нерегулярную (ad...
Чем предстоит заниматься: Управлять командой: ставить четкие задачи, обеспечивать контроль их выполнения и поддерживать эффективное взаимодействие внутри команды; Лидировать проекты по автоматизации HR-процессов (подбор, обучение, компенсации и льготы, кадровое делопроизводство и др.); Определять потребности заказчиков,...
Мы – команда HR TECH Росатома , самого динамично развивающегося разработчика продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке! Мы создаем HR-пространство, состоящее из высоконагруженных платформ, полностью закрывающих потребность любой крупной компании в HR-автоматизации в части кадрового...
Мы ищем в нашу команду сильного аналитика, который не только работает с цифрами, но и понимает бизнес-логику показателей, умеет искать корень проблемы и выстраивать процессы вместе со смежными командами. Чем предстоит заниматься: • Анализом данных...
Cбер продолжает реализовывать масштабный проект по созданию технологической HR-платформы нового поколения (PaaS/SaaS). Мы набираем команды под создание бизнес-сервисов, которые обеспечат автоматизацию всех бизнес-процессов полного цикла HR. Проект создается с применением лучших практик компонентно-реактивного подхода, у...
Обязанности: Проверка и подготовка исходных данных для анализа и отчетов; Моделирование расчета и разработка визуализации HR-показателей; Организация процесса передачи данных из 1С (ЗУП) в аналитические системы; Поддержание актуальности справочников и обеспечение достоверности данных. Требования: Высшее...
HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Обязанности разработка стратегии и тактики автоматизированного тестирования в департаменте, предложение...
ООО «Технологии Доверия — Консультирование» ищет Специалиста по компенсациям и льготам в Отдел персонала, Управление корпоративных служб. Чем предстоит заниматься: Ежемесячные отчеты и регулярная аналитика: — Сбор, обработка и анализ данных из HR-систем; — Формирование...
