Бизнес-аналитик HR занимается исследованием и оптимизацией бизнес-процессов в области управления персоналом. Этот специалист работает на стыке HR и бизнеса, анализируя потребности компании и предлагая стратегии для достижения бизнес-целей.
HR-Методолог, эксперт по HR-процессам, аналитик управления персоналом.
МТС Web Services (MWS) — бигтех-компания, предоставляющая облачные, AI-сервисы и платформенные решения под разные задачи бизнеса: от работы с данными до разработки продуктов и оптимизации процессов. Также мы запустили новую публичную платформу собственной разработки —...
Skillaz — продуктовая IT-компания с полным циклом разработки, создающая HR-сервис для управления персоналом и гибкого развития талантов. Мы — часть группы компаний HeadHunter и один из лидеров в области HR-технологий. Наша команда работает над самыми...
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив...
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив...
Лига приглашает консультанта для участия в проекте по импортозамещению Oracle E-Business Suite и внедрению системы Галактика ERP HR в крупной телекоммуникационной компании. Мы ищем специалиста с опытом работы в ERP-системах и компетенциями по направлению Зарплата...
О команде Группа по оказанию услуг в области управления персоналом специализируется на вопросах оптимизации HR-функции. Мы помогаем нашим клиентам создавать и поддерживать эффективные HR-процессы, соответствующие текущим потребностям бизнеса и позволяющие им быть конкурентоспособными в текущих...
Вам предстоит: Моделировать бизнес-процессы as is / to be в нотации BPMN Определять связи между смежными системами и оценивать их взаимное влияние Вести полный цикл работы с требованиями: выявление, валидация, управление изменениями Выявлять области улучшений,...
Мы, ООО «Пульс» (дочерняя компания Сбера), развиваем HR-платформу «Пульс» и стремимся стать решением № 1 на рынке HCM-систем РФ, ищем в нашу продуктовую команду Бизнес-аналитика. Обязанности Ключевые задачи: Сбор, анализ и формализация бизнес-требований от внутренних...
Обязанности: Сопровождение комплекса Excel-инструментов (40+ макросов, 15000 строк кода VBA); Исправление ошибок и оптимизация производительности; Обновление функционала под изменения в HR-процессах; Разработка новых решений на базе MS Excel для процессов HR. Требования: Экспертное знание Excel...
Мы ищем эксперта-методолога в области оценки персонала, готового перенести классические ассессмент-технологии на рельсы искусственного интеллекта. Вам предстоит проектировать оценочные проекты любой сложности «под ключ», управлять кросс-функциональной командой и внедрять ИИ-инструменты для автоматизации скоринга, генерации кейсов...
