HR-аналитик

Обязанности:

• Участие в реализации проекта по оптимизации текущей HR отчетности и созданию системы управленческого кадрового учета;
• Расчет HR метрик — численность, комплектность. текучесть, скорость закрытия вакансий и т.д.;
• Разработка, подготовка и сопровождение HR отчетности;
• Создание HR отчетности по процессу подбора персонала;
• Подготовка аналитических расчетов и визуализация данных;
• Участие в HR проектах с целью анализа их эффективности;
• Формирование централизованной системы сбора отчетности;
• Участие в автоматизации HR процессов;
• Мониторинг и оценка эффективности реализованных проектов.

Требования:

• Релевантный опыт работы от 1 года;
• Знание Exсel на хорошем уровне;
• Знание Poer BI.

Условия:

• Удаленный формат работы или гибрид;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 (пн-пт) с 09:00 до 18:00, праздничные дни — выходные;
• 
  Развитая корпоративная культура:
  
  подарки к значимым событиям сотрудникам и их детям, корпоративное обучение английскому языку, корпоративные выезды и яркие новогодние корпоративы, скидки на абонементы в сеть спортзалов Alex Fitness, специальные условия на обучение в автошколах, льготные программы для дополнительного образования и многое другое!