Ведущий специалист по компенсациям и льготам (C&B)
Роль: HR-Аналитик данных
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 03.06.2024
Вакансия закрыта: 03.07.2024
03.07.2024
Обязанности:
-
Расчёт премиальной части по результату выполнения KPI (квартальная, годовая), доп. премий, LTI.
-
Контроль расчёта премий в сети отелей
-
Разработка расчётных моделей.
-
Формирование HR-бюджета, контроль исполнения HR-бюджета, план-факт ФОТ.
-
Анализ мотивационных систем, FTE , анализ Labor cost.
-
Подготовка HR аналитики.
-
Формирование отчётов по расходу на персонал.
-
Участи в автоматизации процессов C&B.
-
Разработка и подготовка dashboard.
-
Подготовка презентаций по итогам расчётов выполнения KPI.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт на аналогичной позиции от 3х лет, с численностью от 1000 человек.
- Отличные навыки работы с Excel.
- Математический склад ума, любовь к работе с числами.
Условия:
- Официальное оформление, белая конкурентная зп.
- Интересные задачи, участие в проекте государственного масштаба.
- ДМС после испытательного срока.
- Премии.
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, пятница — сокращенный день до 16.45
- Работа в современном красивом офисе м. Новокузнецкая, Третьяковская. (5 минут пешком)
Telegram-канал Вакансии в HR-Аналитике
Ежедневно публикуем вакансии для HR-Аналитиков. Лучшие компании! Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!






