Стажёр HR-аналитик (Ozon Fresh)

• Готовить и анализировать данные из разных источников в блоке рекрутмент и кадровый резерв;

• Взаимодействовать с коллегами из бизнеса и HR подразделений;

• Проводить аудит процессов по чек-листам;

• Анализировать данные по кадровым потребностям подразделения и другим HR-метрикам, сводить информацию из дашбордов;

• Делать выгрузки по запросу бизнес-подразделений и руководителя;

• Участвовать в HR-проектах направления.

Мы ожидаем:

• Продвинутое знание Excel инструментов для анализа данных;
• Знание основ HR-аналитики, желание развиваться в этом направлении;
• Опыт работы с CRM-системами и/или Grafana будет преимуществом.