Аналитик Центра анализа и контроля эффективности HR

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/107412185
Компания: ПАО «Промсвязьбанк», Бизнес и инфраструктура
Роль: HR-Аналитик данных
Требования к опыту: 1–3 года
Дата добавления: 18.09.2024
Вакансия закрыта: 16.12.2024
Вакансия закрыта
16.12.2024


Ключевые задачи:

  • Разработка и сопровождение отчетности
  • Подготовка аналитических записок с выводами — оформление БТ и ТЗ для автоматизации
  • Интеграция отчетности в дэшборды


Что важно для нас:

  • Опыт работы в банке/финансовом консалтинге/HR функции в организации от 3-х лет (направление HR, бизнес анализ, функциональный анализ)
  • Опыт подготовки отчетности на основе больших массивов данных
  • Опыт поиска источников информации, формирования бизнес требований по формированию отчетности и различных источников
  • Опыт участия в проектах по автоматизации отчетности Опыт коммуникации и работы в кроссфункциональных командах
  • Высокий уровень владения Excel и аналогами — опыт работы с Power BI, Power Query, отечественными решениями для дэшбордов


Что предлагаем:

  • График работы: 5/2 (офис, гибрид с 09:00 до 18:00, короткая пятница)
  • Официальное оформление в соответствии ТК РФ
  • Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
  • Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
  • Доплата к отпуску и больничному листу
  • Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
  • Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
  • Льготное кредитование для сотрудников
  • Возможность присоединиться к корпоративным спортивным командам

Telegram-канал Вакансии в HR-Аналитике

Ежедневно публикуем вакансии для HR-Аналитиков. Лучшие компании! Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!