HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Мы используем современные подходы и методологии microservices, cloud-native, Machine Learning...

Сбер продолжает масштабный проект по созданию HR-платформы нового поколения (PaaS/SaaS). Мы расширяем команду SRE, так как задач становится все больше и нам требуется еще один коллега уровня middle+/senior. Используем современные подходы и методологии: microservices, cloud-native,...

HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Мы используем современные подходы и методологии: microservices, cloud-native, Machine Learning...

Cбер продолжает масштабный проект по созданию HR-платформы нового поколения (PaaS/SaaS). Мы расширяем команду SRE, так как задач становится все больше и нам требуется еще один коллега уровня middle+/senior. Используем современные подходы и методологии: microservices, cloud-native,...

Наша команда создаёт и поддерживает экосистему сервисов, которые необходимы для ежедневной работы всей компании и её подразделений: карьерный портал, где размещены вакансии Яндекса и всё, что нужно знать кандидату о работе в Яндексе; всё для...

Мы — команда HR TECH Росатома, самого динамично развивающегося разработчика продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке! Мы создаем HR-пространство, состоящее из высоконагруженных платформ, полностью закрывающих потребность любой крупной компании в HR-автоматизации в части кадрового администрирования...

Команда HR TECH Росатома — самый динамично развивающийся разработчик продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке! Наш проект — это внутренняя разработка на 300 000 пользователей! Мы создаём собственную HR-платформу — Атомкор. Глобальная задача этого проекта...

HR Tech разрабатывает, поддерживает и развивает внутренние сервисы для сотрудников Яндекса. Наша команда CBB отвечает за многочисленные «плюшки»: премии, бонусы, питание по бейджу, ДМС и другие бенефиты, которые помогают сделать сотрудников счастливее. А ещё мы...

Команда HR Tech создаёт и поддерживает экосистему внутренних сервисов для ежедневной работы каждого сотрудника: Стафф, Календарь и бронировщик встреч, карьерный портал, ATS для рекрутинга, систему для проведения perfomance review, Командировки, финансовый кабинет, бенефиты и даже...

О НАС Mirapolis – лидер российского HR-Tech рынка, специализирующийся на создании передовых программных решений для цифровой трансформации HR-процессов. Мы помогаем крупнейшим российским компаниям, госкорпорациям и госорганам внедрять современные подходы в управлении развитием человеческого капитала. Продукты...