Product owner HR data quality

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/106531977
Компания: Outlines Technologies
Роль: Системный аналитик HR-Tech
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 30.08.2024
Вакансия закрыта: 28.09.2024
Вакансия закрыта
28.09.2024

Outlines Tech – это аккредитованная IT-компания. Мы разрабатываем ПО и проекты для корпораций, а также подбираем сотрудников высокого класса.

Среди клиентов – банки из ТОП-5 России, ритейл, строительные и логистические компании. Официально трудоустраиваем в штат IT-специалистов для работы на долгосрочных проектах.

Сейчас мы в поиске одной из части нашей команды — Product Owner

в большой финтех проект. График – удаленно

.


Почему мы:

1) Outlines Tech — аккредитованная IT-компания. Это значит, что мы подлежим всем вытекающим льготам.

2) Люди на первом месте не на словах, а на деле: отдел заботы курирует команду 24/7.

3) Помимо «белого» трудоустройства: ежегодная индексация зарплаты, 28 дней отпуска и 5 relax days (бесплатные отгулы). А ещё предоставляем медстраховку со стоматологией, технику, оплачиваем обучение и подписки.

4) Входим в рейтинг лучших работодателей России по версии Forbes и РБК.

5) Вкладываемся в образование: помогаем выступить на конференциях, написать статью в технический блог, выучить английский, вырасти в профессии и сменить стек.

6) Техническая команда состоит из прокаченных специалистов, многие из которых известны в мире IT. Мы обязательно поможем вам развиться внутренними митингами, а если вы круче — поможете нам.

7) ) У нас драйвовая и заботливая корпоративная культура. Переходите в наш Telegram-канал и убедитесь в этом: @outlines_tech. Кстати, там коллеги публикуют лайфхаки по развитию в IT с заботой о себе.


Ваша зона ответственности:

  • Системная работа в направлении data quality в ключевых HR системах и процессах: обеспечение точности данных,повышение полноты данных в ключевых, согласованность данных,актуальность данных)
  • Выбор и внедрение инструментов и технологий для управления качеством данных
  • Формирование методов и процедур для обеспечения и контроля качества данных в различных HR системах и процессах работы с лидами, кандидатами, сотрудникам на всех этапах
  • Формирование алгоритмов сравнения
  • Учет правовых аспектов, касающихся обработки персональных данных
  • Установка систем мониторинга для отслеживания и обнаружения проблем с качеством данных в реальном времени.


Необходимые навыки:

  • Образование: высшее
  • Опыт работы в руководящей должности: 3-5 лет
  • Опыт работы с управлением качеством данных, а также в области управления данными (data management)
  • Глубокое понимание принципов управления качеством данных, включая методы и инструменты для проверки и улучшения качества данных
  • Опыт работы с ETL-процессами (Extract, Transform, Load) и знание баз данных
  • Знания SQL и других языков программирования, используемых для обработки данных
  • Опыт работы с инструментами для мониторинга качества данных (например, Talend, Informatica, Alteryx и др.)
  • Способность анализировать сложные данные и выявлять проблемы с их качеством
  • Умение формулировать и проводить тестирования для оценки качества данных
  • Опыт управления проектами по улучшению качества данных и реализации инициатив в этой области
  • Знание HR специфики будет плюсом.


    Откликайтесь скорее – порадуйте наших рекрутеров!

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!