Product owner цифровой платформы

Привет! Мы российская консалтинговая ИТ компания.

Уже более 10 лет работаем в направлении ИТ трансформаций крупного и среднего бизнеса. Наши клиенты — ТОП 10 банковской сферы, страховые компании, Е-commerce и многие другие.

В данный момент наша команда работает над созданием нового продукта — платформы для формирования и управления виртуальными командами, которая будет объединять в одну экосистему проекты, задачи, исполнителей и подрядчиков, максимально прозрачно фиксировать договорённости, позволять контролировать результаты работ, оплату и документооборот. Мы в поиске человека, который полностью возьмет на себя управление продуктом – вижн, стратегия, бизнес-логика, оценка рынка и конкурентов, роадмап, продвижение, продажи, развитие функционала и выход на рынок.

Чем предстоит заниматься:

В части создания и развития продукта:

• Разработка стратегии продвижения продукта;
• Анализ рынка и конкурентов, сегментация клиентов;
• Разработка УТП под сегменты ЦА;
• Определение позиционирования;
• Формирование, ведение и реализация плана продвижения;
• Разработка маркетинговых и PR-материалов: sales kit, статьи, видео-ролики, презентации, пресс-релизы;
• Концептуальное и контентное наполнение маркетинговых мероприятий.

В части управления разработки и внедрения продукта:

• Формирование требований к функционалу системы;
• Участие в разработке продукта на всех этапах реализации;
• Решение задач по трансформации бизнеса клиентов с использованием платформы;
• Увязывание задач клиента и продукта;
• Организация процесса изучения, сбора, обработки и систематизации потребностей со стороны клиентов;
• Участие в формировании и согласовании договорных условий, ресурсных планов проекта;
• Подготовка конкурсной/тендерной документации, предложений;
• Проведение пре-сейл переговоров;

Мы ожидаем от кандидата:

• Опыт и знания в сфере автоматизации процесса привлечения ит специалистов (outstaffing, hr) на уровне лучших практик;
• Опыт участия в проектах по автоматизации поиска и привлечения персонала (b2b или b2c);
• Опыт работы в продуктовых компаниях (it, финансы, e-commerce) будет плюсом.
• Навыки подготовки структурированных документов, проведения презентаций, проведения интервью, управления дискуссией, коучинга, эффективных коммуникаций;
• Опыт работы консультантом\менеджером на проектах по автоматизации поиска и привлечения персонала и подрядчиков (а именно личный опыт анализа ситуации заказчика и разработки рекомендаций как в части бизнес-процессов, так и в части их поддержки со стороны ИТ);
• Хорошее понимание не только процесса поиска и привлечения персонала и подрядчиков, но и программного обеспечения для его автоматизации;
• Проактивный подход к работе;

• Организаторские способности, энергичность, самостоятельность, способность преодолевать барьеры, искать эффективные решения;
• Коммуникабельность, ориентированность на результат.

Мы предлагаем:

• Амбициозный проект по созданию новой платформы на российском рынке;
• Официальное трудоустройство и своевременные выплаты зарплаты;
• Возможность работать удаленно;
• ДМС, ИТ-ипотека, предоставление отсрочки;
• Офис недалеко от метро Тульская, если ты в Москве и хочется иногда сменить обстановку;
• Профессиональный рост и развитие.

Мы будем рады познакомиться и узнать больше о твоем опыте, для этого пришли отклик обязательно с сопроводительным письмом. Без сопроводительного письма — отклик не рассматривается.


В сопроводительном письме необходимо указать, чем именно заинтересовала наша вакансия или компания, и почему хочется заниматься именно этим продуктом, чтобы мы смогли как можно быстрее понять, что ты наш кандидат и в самый минимально возможный срок организовать интервью. Спасибо!