IT Lead/Руководитель направления "Alfa people"

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/101626021
Компания: Альфа-Банк
Роль: Инженер/Разработчик HR-Tech
Город: г. Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 10.06.2024
Вакансия закрыта: 10.07.2024
Вакансия закрыта
10.07.2024

Мы делаем уникально приложение, которое будет полезно не только нашему клиенту, но и тебе лично, потому что этот клиент в том числе и ты.

Наш клиент – внутренний сотрудник. Именно для него мы хотим сделать жизнь в компании максимально комфортной и удобной

О чем же речь?

Мы строим целое пространство, которое будет помогать нашему сотруднику в течение всей его жизни в компании.​​​​​​​​​​​​​​


Чем предстоит заниматься

  • На старте нужно будет разобраться с функционалом основных систем и понять процессы Банка, связанные с HR
  • Работа предполагает постоянное взаимодействие с другими командами для достижения общей цели
  • Анализ архитектуры сервисов и компонентов
  • Системный анализ, выявление узких мест и поиск решений
  • Лидирование разработки функциональных требований, в т.ч. требований на интеграцию с системами (rest api)
  • Управление командой разработчиков и аналитиков (команда 11 человек)
  • Декомпозиция сложных задач
  • Выявление зависимостей̆ между задачами
  • Знание полного цикла от разработки до сопровождения
  • Знание стека технологий (react, java, js и пр)


Что мы ждем от вас

  • Опыт лидирования ИТ командой
  • Понимание принципов микросервисной архитектуры
  • Знание принципов разработки и проектирования информационных систем и приложений
  • Опыт разработки функциональных требований к системам или приложениям на основе юз-кейс


Что мы предлагаем взамен

  • Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
  • Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
  • Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
  • Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и полная компенсация 10-ти дней больничного
  • Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни
  • Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
  • Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий
  • Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!