Аналитик HR / Аналитик C&B / Аналитик данных/ Аналитик в отдел компенсаций и льгот

• Участие в разработке программ мотиваций (определение концепций, расчет аналитических моделей, оценка финансовой эффективности);

• Контроль качества данных в области HR-аналитики в базах данных HR;

• Инициация мероприятий по исправлению ошибок в учетных системах;

• Внесение доработок в базы данных HR: (определение бизнес-требований, разработка ТЗ для программистов, тестирование);

• Инициация мероприятий по созданию новых отчетов, сервисов, синхронизации новых данных;

• Подготовка презентаций и аналитический отчетов для руководства.

Требования:

• Опыт работы в C&B с большими массивами данных;

• Продвинутый уровень владения Excel;

• Навыки математического моделирования, умение структурировать и визуализировать данные;

• Продвинутый уровень создания презентаций и инфографики;

• Владение языками программирования M, DAX, SQL будет плюсом.

Условия:

• Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом по итогам личной встречи: размер заработной платы по итогам собеседования (оклад + премии);
• Индивидуальный график работы, который подходит именно Вам (8:00-17:00, 9:00-18:00/10:00-19:00);
• Мы заботимся о наших сотрудниках и поддерживаем инициативы по обучению, проведению вебинаров, митапов и демо-дней. Организовываем профильные конференции, тренинги за счет компании;
• Дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы поддерживать на всех уровнях, ведь мы — одна большая семья;
• Открытость и готовность к диалогу ТОП-менеджмента компании. Возможность лично пообщаться с Топ-менеджментом на неформальных корпоративных встречах;
• Мы ответственно подходим к вопросам здоровья и благополучия наших сотрудников, для Вас: программа ДМС плюс стоматология. Обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
• Мы реализовываем программу долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на опционы на сумму до 40% годовой зарплаты, когда будут достигнуты целевые показатели;
• Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке;
• Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой;
• Удобное расположение делового квартала, комфортный офис Softline.