Старший дизайнер в Эйчартех (сервисы развития)
Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/126006136
Компания: Яндекс
Роль: Дизайнер HR-Tech
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 01.10.2025
Роль: Дизайнер HR-Tech
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 01.10.2025
Наш идеальный дизайнер любит сложные системы, строит информационные архитектуры, знает, как измерять успех, умеет помогать менее опытным коллегам находить наилучшие дизайн-решения и готов проектировать сервисы для самых искушённых пользователей — сотрудников Яндекса.
Какие задачи вас ждут
— Развивать существующие продукты
Вам предстоит разобраться в HR-процессах, помогающих сотрудникам развивать навыки и расти в рамках своих компетенций, а также в многомерной задаче оценки индивидуального вклада каждого в общий результат компании. Вы будете изучать потребности разных групп пользователей и проектировать более совершенные сценарии и опыт, разрабатывать новые фичи совместно с продуктовыми командами и участвовать в формировании бэклога.
Вам предстоит разобраться в HR-процессах, помогающих сотрудникам развивать навыки и расти в рамках своих компетенций, а также в многомерной задаче оценки индивидуального вклада каждого в общий результат компании. Вы будете изучать потребности разных групп пользователей и проектировать более совершенные сценарии и опыт, разрабатывать новые фичи совместно с продуктовыми командами и участвовать в формировании бэклога.
— Создавать новые сервисы
Множество процессов в компании ещё нуждаются в цифровизации и автоматизации, поэтому многое вам предстоит создавать с нуля, часто не имея возможности чем-либо вдохновиться, так как наши процессы и функции уникальны.
Множество процессов в компании ещё нуждаются в цифровизации и автоматизации, поэтому многое вам предстоит создавать с нуля, часто не имея возможности чем-либо вдохновиться, так как наши процессы и функции уникальны.
Мы ждем, что вы
- Работали со сложными информационными сервисами на старших позициях
- Проектировали информационные архитектуры и навигацию
- Знакомы с бизнес-анализом, умеете читать и исправлять нотации
- Обладаете дизайн-мышлением, умеете элегантно решать сложные задачи
- Владеете крепким UI и знаете, как он влияет на ключевые метрики
- Умеете «присматривать» за менее опытными коллегами и помогать им в поиске лучших дизайн-решений
- Умеете вести диалог, поддерживать атмосферу доверия, договариваться и аргументировать свои решения
Telegram-канал HR-Tech.Карьера 
Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!
