Менеджер по аналитике и продуктовым инициативам (HR Tech)

Мы развиваем продукт «Пульс» — ключевую HR (и не только) платформу для 250+ тыс. сотрудников компании — от топ-менеджеров до специалистов на местах. Наши задачи сейчас: внедрить технологии гиперперсонализации, предлагая индивидуальный подход каждому пользователю.

Чем предстоит заниматься:

• формировать краткосрочную и долгосрочную стратегию развития продукта
• сопровождать и контролировать все этапы реализации стратегии
• анализировать и консолидировать потребности руководителей в работе с людьми и HR-процессах
• структурировать требования и запросы подразделений и участвовать в их интеграции в продукт
• подготавливать аналитику и презентации для топ-менеджмента
• лидировать кросс-функциональную проектную команду.

Что для нас важно:

• опыт работы 7-10+ лет, из них 2-5 лет в консалтинге (Big 3-4, стратегический консалтинг будет преимуществом)
• опыт разработки и защиты продуктовой стратегии перед топ-менеджментом
• опыт работы с ИИ-инструментами
• знание методов CustDev, дизайн мышления, Agile
• аналитическое мышление (способность глубоко разбираться в процессах и систематизировать данные)
• системное мышление и способность структурировать масштабные проблемы.

Что мы предлагаем

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• гибридный формат работы
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальную систему обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• программу адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративную пенсионную программу.