Руководитель проектов по пересмотру и автоматизации HR-сервисов
Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/105196150
Компания: Сбер для экспертов
Роль: Руководитель HR-Tech проекта
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 05.08.2024
Вакансия закрыта: 04.09.2024
Роль: Руководитель HR-Tech проекта
Город: Москва
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 05.08.2024
Вакансия закрыта: 04.09.2024
Вакансия закрыта
04.09.2024
04.09.2024
В Сектор миграции SAP требуется опытный Руководитель проектов по пересмотру и автоматизации HR-сервисов, который будет вести глобальный и уникальный проект, связанный с созданием единой HR-платформы.
Тебе предстоит:
- взаимодействовать с заказчиками и пользователями для определения и уточнения требований к функционалу
- синхронизировать бизнес-требования по разным сервисам
- проводить GAP-анализ между текущими и целевыми сценариями сервисов
- создавать памятки, инструкции для первой линии поддержки, проф. пользователей и бизнес-пользователей сервисов в АС
- консультировать продуктовые команды в рамках проектов по миграции SAP
- организовывать работу по формированию бизнес-требований по отдельным направлениям/сервисам
- выявлять проблемы в ходе миграции продуктов, формировать варианты решений и согласование их с владельцами сервисов/процессов
Мы ждём от тебя:
- высшее образование
- опыт работы в роли Product owner/Pуководитель проектов от 2х лет
- опыт автоматизации процессов
- знание основных HR-процессов и цифровых инструментов для их реализации
- опыт работы с командами разработки в рамках agile – методологий
Мы предлагаем:
- работа с современным стеком, в продукте с многомиллионной аудиторией пользователей
- работа в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких, социальная поддержка сотрудников
- регулярное корпоративное и внешнее обучение
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- спортзал прямо в офисе
- корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

Telegram-канал HR-Tech.Карьера
Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!






