Team lead DevOps (HR платформа)

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/133220426
Компания: Сбер. IT
Роль: Инженер/Разработчик HR-Tech
Требования к опыту: 3–6 лет
Дата добавления: 20.05.2026
Вакансия закрыта: 25.05.2026
Вакансия закрыта
25.05.2026

Мы ищем опытного и мотивированного тимлида DevOps, который возглавит команду инженеров, задаст вектор развития и будет поддерживать культуру инженерного совершенства. Вы станете ключевым участником развития и сопровождения технологической CI/CD-платформы, обеспечивая её надёжность, масштабируемость и удобство для сотен продуктовых команд.


Обязанности

· Управление командой: постановка задач, координация работы, менторинг и развитие сотрудников.

· Взаимодействие с отделами: выстраивание коммуникаций с разработкой, бизнесом и стейкхолдерами для достижения целей.

· Постановка целей, планирование и распределение задач, проведение регулярных встреч 1:1.


·

Постоянное улучшение процессов сопровождения, мониторинга и автоматизации.


Требования

· Опыт управления командой Dev/DevOps/SRE/Infrastructure от

3 лет

(постановка задач, мотивация, развитие, найм).

· Практический опыт в роли Infrastructure/DevOps-инженера или SRE.


·

Глубокое понимание и практическое применение философии и практик

DevOps

· Глубокое понимание CI/CD и принципов автоматизации.

· Опыт построения, масштабирования и поддержки высоконагруженных отказоустойчивых систем.

· Уверенное владение основными инструментами автоматизации:

Ansible, Terraform

.

· Знания в области контейнеризации и оркестрации:

Docker, Kubernetes (Openshift)

.

· Знание языков для автоматизации:

Python, Go, Groovy

или

Bash

.


Технический стек:

· ОС: Linux (RHEL-like).

· Docker, Kubernetes.

· Nginx, Envoy, OpenResty.

· Kafka, PostgreSQL, Redis, ClickHouse.

· Vault, ELK, FluentBit, Prometheus, Grafana.

· CI/CD: Jenkins, GitLab, Gitea, Bitbucket.

· Языки: Python, Groovy, Bash, Go.


Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • гибридный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • ипотека для всех сотрудников
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!