Sales-менеджер в IT (HRTech)

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/130302934
Компания: T.Team
Роль: HR-Tech маркетолог / sales
Город: Москва
Требования к опыту: 1–3 года
Дата добавления: 11.02.2026


Привет! Мы команда Tomoru.Team


Tomoru

— это международный IT-стартап, который делает сильные продукты на стыке технологий и здравого смысла.

Наша команда создаёт голосовых и текстовых роботов, которые автоматизируют продажи и HR. Они уже работают в 30+ странах, а среди наших клиентов —

СберМаркет, SkyPro, Skillbox, Точка, CDEK и другие ТОП-компании.


Tomoru.Team —

AI-платформу для автоматизации найма

В нашей команде уже 60+ человек, и все — на удалёнке. Мы быстро растём, меняем рынок и ищем тех, кто хочет расти вместе с нами.

Сейчас мы ищем классного м

енеджера по продажам в Tomoru.Team

, того, кто хочет расти, влиять и зарабатывать, двигая вместе с нами сильный продукт.


Почему это круто для тебя?

— Параллельно с продажами, у тебя был опыт в

HR или HRTech

от 6 месяцев, было интересно, и ты понимаешь, что крутой найм — это тоже продажи.

— Хочешь быть причастным к тому, чтобы

перевернуть

процесс найма и вывести его на новый уровень



Ты креативный

— умеешь придумывать нестандартные решения для банальных задач, и ищешь среду, где это оценят.

— Тебе хочется продавать продукты, которые действительно работают и помогают бизнесу.


Чем предстоит заниматься?

— Вести онлайн-переговоры и переписку с клиентами: проводить первичную оценку процесса найма в компании, потребностей и предлагать решения через наши продукты.

— Работать с входящими заявками и расширять пул клиентов по готовым базам.

— Вести свою воронку в CRM и видеть, как каждый шаг влияет на твой результат.

— Разбираться в продукте, видеть его ценность и участвовать в прокачке.



Что мы предложим?



Удалёнку

(работай из любой точки мира, главное — результат)

— График: 5/2, с 9:00 до 18:00 по Москве (

выходные

— суббота и воскресенье)



Карьерный рост

до РОПа, руководителя группы или коммерческого директора — мы умеем растить руководителей внутри.

— Погружение в продукт, обучение от первых лиц компании, поддержка и быстрая обратная связь.

— Классный продукт и культура, в которой можно расти — честная, прямая, без лишней бюрократии.

Если ты хочешь быть человеком, который создаёт — оставь отклик.


В Tomoru мы умеем замечать тех, кто делает разницу.

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!