Product owner (Планирование работы и рабочего времени сотрудников)

Мы ищем

Product Owner

в команду

Управления планирования работы и учёта рабочего времени.

Вы будете работать над улучшением внутренних процессов, анализировать пользовательские сценарии, а также взаимодействовать с различными командами для создания удобных и эффективных инструментов.

Чем предстоит заниматься:

• развивать функционал планирования работы и учёта рабочего времени сотрудников
• анализировать пользовательские сценарии и выявлять проблемы в текущих процессах планирования
• формировать продуктовый бэклог: описание фич, приоритизация задач, работа с roadmap
• взаимодействовать с разработчиками, UX/UI-дизайнерами и аналитиками для создания удобного и функционального интерфейса
• работа с данными: сбор метрик, анализ эффективности решений, формирование продуктовых гипотез
• исследовать рынок и конкурентов, внедрять лучшие практики
• постоянно коммуницировать с пользователями (интервью, тестирование, сбор обратной связи)
• запуск и тестирование новых фич, оценка их влияния на бизнес-показатели.

Мы ждем от вас:

• опыт работы Product Manager от 2 лет, желательно в B2B-продуктах или HRTech
• понимание принципов планирования работы и учета рабочего времени
• навыки анализа данных (основные метрики продукта, A/B-тесты, SQL — будет плюсом)
• опыт работы с Agile/Scrum/Kanban, взаимодействие с командами разработки
• умение формировать PRD, User Stories, CJM, работать с пользовательскими сценариями
• навыки приоритизации задач (ICE, RICE, WSJF)
• опыт работы с инструментами управления продуктом (Jira, Notion, Miro, Figma)
• развитые коммуникационные навыки: умение презентовать идеи, вести переговоры, защищать решения перед стейкхолдерами

Будет плюсом:

• опыт работы с AI/ML-решениями в управлении задачами
• знание рынка HRTech, Work Management, Task Management
• опыт работы с BI-инструментами (Looker, Power BI, Tableau).

Мы предлагаем:

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• гибридный формат работы после испытательного срока
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• гибкий дисконт по ипотечному кредитованию, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• корпоративная пенсионная программа