HR Business Analyst
Роль: Бизнес-аналитик HR
Город: Москва
Требования к опыту: 1–3 года
Дата добавления: 08.04.2024
Вакансия закрыта: 02.05.2024
02.05.2024
Мы –
аутсорсинговая IT-компания
Aston
, разрабатываем программное обеспечение на заказ и оказываем услуги IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.
Приоритетные направления – финансовые технологии, телеком, ритейл, недвижимость и другие. Среди наших клиентов – компании Тинькофф, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие.
Наша команда профессионалов постоянно пополняется и в связи с этим, мы хотим предложить вам позицию
HR Business Analyst
Чем предстоит заниматься?
- производить мониторинг внутренних HR-систем и баз данных;
- просматривать, утверждать или изменять бюджеты;
- отслеживать ключевые HR-показатели;
- выступать в качестве консультанта для менеджеров и сотрудников по вопросам политик и процедур;
- создавать и поддерживать панели/отчеты для внутренних заинтересованных сторон с использованием Microsoft Power BI.
Чего мы ждем от специалиста?
-
опыт работы в должности
HR Business Analyst
или на аналогичной позиции; -
практический опыт работы с информационными системами управления персоналом;
-
отличные аналитические способности и способности принимать решения;
-
навыки управления командой;
-
опыт формирования бюджета в рамках компании/отдела;
-
уверенное владение MS Excel (функции работы с данными);
-
способность кратко и четко формулировать идеи;
-
умение находить, изучать и структурировать информацию;
-
отличные навыки коммуникации в команде и со стейкхолдерами;
-
стрессоустойчивость и навыки работы в условиях горящих дедлайнах.
Что мы предлагаем?
Хорошая зарплата
- размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
- доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.
Развитие в профессии
- долгосрочные проекты от российских заказчиков;
- возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
- прозрачная система Performance Review;
- ментор на все время работы в компании.
Комфорт и свобода
- свободный релокейт между офисами компании;
- возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
- комфортные офисы в городах-центрах разработки;
- поэтапная система адаптации новых сотрудников.
Обучение
- корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
- участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.
Социальный пакет
- медицинская страховка (+стоматология);
- частичная компенсация спортивных абонементов;
- компенсация расходов на оплату коворкинга;
- 3 sick-days в год;
- оплачиваемый бенч;
- оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
- оплачиваемые больничные.
Корпоративная жизнь
- корпоративы и тимбилдинги;
- детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.
Адреса наших офисов
- г. Москва, БЦ “Башня Империя”, 50 этаж, офис 13/Пресненская набережная 6, строение 2;
- г. Санкт-Петербург, БЦ “Ренессанс Холл”, 8 этаж, 801/Владимирский проспект, 23;
- г. Казань, улица Н. Ершова, 76/1, офис 213;
- г. Ростов-на-Дону, улица Текучева, 246, 3 этаж.

Telegram-канал HR-Tech.Карьера
Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!






