HR-аналитик

Ключевые задачи :

• Формирование еженедельной отчётности по направлению массового подбора;
• Выгрузка данных из рекрутинговых систем, сбор и хранение данных ;
• Аудит работы специалистов по подбору в информационных системах по направлению массовый подбор персонала;
• Расчёт бизнес-метрик по направлению массового подбора;

• Автоматизация процессов формирования отчетности с использованием доступных инструментов и технологий ;

• Разработка и актуализация документов по направлению массовый подбор персонала.

Мы ожидаем :

• Свободное владение MS Office, MS Excel (продвинутый уровень);
• Опыт работы с CRM и рекрутинговыми системами (E-Staff будет преимуществом );
• Умение эффективно работать с большими объемами информации, анализировать и структурировать данные.

Мы предлагаем :

• Работа в динамично развивающейся организации
  
  Правительства Москвы;
  
• Стабильная заработная плата;
• Работа в интересных проектах;
• Возможность карьерного роста;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00,
  
  гибридный формат – на испытательном сроке 3 дня офис, 2 дня удаленно, после 1 день офис, 4 дня удаленно;
  
• Офис в шаговой доступности от станции метро Войковская.