Тестировщик ПО (QA Middle)

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/116797225
Компания: Skillaz
Роль: Инженер/Разработчик HR-Tech
Требования к опыту: 1–3 года
Дата добавления: 20.02.2025
Вакансия закрыта: 07.03.2025
Вакансия закрыта
07.03.2025


Skillaz — легенда HRTech рынка!

Наша команда реализовывает масштабные проекты и крутые кейсы для компаний enterprise уровня: Росатом, X5 Group и многих других, автоматизируем HR процессы и напрямую влияем на развитие отрасли. Мы входим в блок компаний

HeadHunter LLC.

У нас крутой проектный офис, сильнейший технический департамент и талантливое коммерческое направление. Вместе мы — команда профессионалов-единомышленников, которые поддерживают друг друга.

Если ты опытный

QA

, мы будем рады видеть тебя


в команде. Смело откликайся, если хочешь принять участие в создании уникального и современного продукта, который меняет мир. Вот, как мы это делаем:

  • Масштабируемое SaaS решение, с cloud (Яндекс.Облако) и on-premise (private cloud) базированием
  • Современный технологический стэк: Последний .NET, MongoDB, PostgreSQL, ElasticSearch, RabbitMQ
  • Передовые процессы по gitflow
  • Пишем интегрированные автотесты в стиле BDD (плавно переходим на specflow)

На данный момент у нас 5 кросс-функциональных продуктовых команд разработки с составом лида, 1-2 сеньора\мидла, 1-2 джуна, 1-2 фронта, 2-4 тестера. А также есть одна выделенная архитектурная команда.

Работаем по скраму с недельными спринтами и грумингом задач. Релизим почти каждый день минорные релизы, большие — раз в месяц с регрессом.


Тестовое задание перед собеседованием.


Твоя зона ответственности:

  • Планирование и проведение ручного тестирования
  • Постановка задач в баг-трекер
  • Контроль исправления багов
  • Писать документацию, чек-листы / тест-кейсы
  • Поддерживать тестовую документацию в актуальном состоянии
  • Взаимодействовать с разработчиками, аналитиками и руководителями проектов


Для нас важно:

  • Теоретические знания о процессе тестирования и его месте в процессе разработки ПО
  • Основы работы с OC (Windows)
  • Понимание принципов работы браузера
  • Понимание принципа работы API (с архитектурой REST / SOAP)
  • Основы работы с таск/баг трекинговыми системами
  • Умение писать тест-кейсы на основные позитивные и негативные сценарии
  • Умение составлять понятные и воспроизводимые баг-репорты
  • Основы работы с мобильными приложениями (Android И iOS)
  • Внимательность, ответственность, желание развиваться


Для наших сотрудников:

  • Команда профессионалов-единомышленников: мы поддерживаем друг друга и ценим вклад каждого
  • Возможность проявлять инициативу и реализовывать свои идеи
  • Наставничество и обучение как внутри команды, так и с привлечением внешних компаний
  • Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата
  • Клубы по интересам, корпоративная библиотека, скидки на английский язык, спорт-это про нас!
  • Своя кухня со всевозможными плюшками, комфортная зона отдыха
  • Офис в центре города
  • Гибридный формат работы
  • Гибкое начало рабочего дня

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!