Специалист по компенсациям и льготам (C&B) / HR-аналитик

ООО «Технологии Доверия — Консультирование» ищет Специалиста по компенсациям и льготам в Отдел персонала, Управление корпоративных служб.

Чем предстоит заниматься:

• Ежемесячные отчеты и регулярная аналитика:

  — Сбор, обработка и анализ данных из HR-систем;

  — Формирование регулярных (ежемесячных) HR-отчетов (например, текучесть кадров, среднее время закрытия вакансий, штатная численность, стоимость привлечения сотрудников, структура персонала);

  — Проведение сравнительного анализа и выявление ключевых тенденций (например, динамика текучести или роста численности персонала);

  — Контроль точности и полноты отчетных данных.

• Аналитика по запросу руководства:

  — Выполнение разовых или нерегулярных аналитических запросов от руководства HR-отдела, бизнес-руководителей или команд.

• Разработка и поддержка BI-дашбордов:

  — Проектирование структуры BI-дашбордов для визуализации HR-метрик с учетом задач ключевых стейкхолдеров;

  — Интеграция данных из различных источников в BI систему;

  — Создание интерактивных дашбордов с визуализацией;

  — Регулярное обновление дашбордов, добавление новых показателей и адаптация аналитики к изменяющимся запросам пользователей.

Профиль идеального кандидата для нас:

• Знание инструментов работы с данными (Excel, SQL) и BI-систем (Power BI, Tableau и др.);
• Опыт работы с базами данных и понимание основ ETL-процессов;
• Умение визуализировать данные и строить понятные отчеты;
• Понимание ключевых HR-показателей (например, текучесть, L&D расходы, производительность, уровень вовлеченности и др.);
• Опыт интерпретации данных в контексте HR-процессов.

Мы предлагаем:

• Гибридный формат работы. Возможность работать удаленно с необходимостью присутствия в офисе для решения задач, невозможных в онлайн-формате (офисы ТеДо представлены в крупных городах России: Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Новосибирске, Ростове-на-Дону, Краснодаре, Воронеже и Нижнем Новгороде);
• Официальное трудоустройство;
• ДМС со стоматологией, широкий социальный пакет, комплекс мероприятий well-being;
• Бесплатные внутренние программы обучения;
• Корпоративный ноутбук, мобильную связь;
• Дополнительные дни отпуска от компании.