Руководитель отдела по работе с персоналом

Мы — СберСпасибо, программа лояльности СберБанка. В 2021 году компания отметила своё первое десятилетие. Если коротко о нашей деятельности, то мы делаем так, чтобы покупки по картам СберБанка были выгодными. Среди направлений, которыми мы занимаемся в рамках этой большой цели: партнёрские спецпроекты, предложения от экосистемы Сбера, подписка СберПрайм, геймификации, скидочные купоны и многое другое.

Присоединяйтесь к нам — будем развивать лояльность вместе! Ведь лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать.

Кто нам нужен:

Начальник HR — отдела

Чем вам предстоит заниматься:

Управление и руководство всеми HR-функциями компании, численностью 581 чел.:

• поддержка подразделений и Agile команд (бизнес и IT) по всем HR вопросам;
• дизайн и изменение организационной и Agile структуры, штатного расписания;
• бюджетирование расходов на персонал, контроль и оптимизация ФОТ, пересмотр заработных плат;
• обеспечение качественного рекрутмента и адаптации персонала;
• управление эффективностью: проведение ежеквартальных и годовых кампаний по оценке выполнения целей; расчет и организация выплаты премий;
• организация и проведение оценки 360: проведение обучающих, консультационных сессий по методологии проведения оценки, помощь и консультирование в создании ИПР, контроль реализации ИПР;
• организация внутреннего и внешнего обучения, выявление потребности в обучении, формирование плана и бюджета на обучение;
• автоматизация HR-процессов: внедрение HR платформы;
• HR-аналитика: контроль метрик, отчетность.

Что ждем от вас:

• опыт руководства HR-отделом с полным циклом HR процессов;

• знание современных HR-практик, гибкой методологии Agile (желательно), ТК РФ;

• системность, отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде и самостоятельно, способность работать в режиме многозадачности.

А вот, что предлагаем мы:

• стильный офис около м. Кутузовская;
• возможность развиваться благодаря обучению;
• ну и конечно же конкурентная заработная плата и премия;
• а также расширенный социальный пакет: ДМС, НС, корпоративные скидки и активную спортивную жизнь.