Менеджер проектного офиса

Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/120106414
Компания: РСХБ-Интех
Роль: Руководитель HR-Tech проекта
Город: Москва
Требования к опыту: 1–3 года
Дата добавления: 30.04.2025
Вакансия закрыта: 30.05.2025
Вакансия закрыта
30.05.2025


ООО «РСХБ-ИНТЕХ»

— российская ИТ-компания, оказывающая услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения для АО «Россельхозбанк».

Старт проекта по созданию многофункциональной платформы HR-TECH, в котором ты сможешь применить профессиональный опыт и реализовать самые смелые идеи на актуальных и перспективных технологиях. Продукт охватывает все HR-процессы и сервисы организации: планирование ресурсов, постановка целей и оценка эффективности, подбор и найм специалистов, пребординг и онбординг, обучение и карьерный рост, электронное подписание кадровых документов и HR-аналитика.


ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Ведение официальной и рабочей переписки по вопросам проекта;
  • Сбор сведений о выполнении мероприятий плана-графика проекта, анализ отклонений;
  • Участие в подготовке документации по проекту, оформление документов, подготовка презентационных материалов;
  • Наполнение и актуализация базы данных и базы знаний по проекту;
  • Подготовка встреч и совещаний по проекту, ведение протоколов, контроль сроков по задачам и поручениям по итогам совещаний;
  • Ведение договорной работы с подрядчиками по проекту;
  • Контроль списания затрат на проект, оформление документов рабочего времени;
  • Организация коммуникаций и активностей по внедрению изменений.



НА ЧТО МЫ СМОТРИМ:

  • Знание методологии, методов и инструментов управления проектами, как waterfall, так и agile;
  • Опыт участия в проектной деятельности;
  • Коммуникабельность, ответственность, внимание к деталям;
  • Грамотная устная и письменная русская речь;
  • Опыт и уверенное владение ПО, используемыми в проектном управлении — Jira, Confluence, MS Office и пр.


ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Амбициозные, интересные задачи с возможностью проявить себя, возможность профессионального развития и карьерного роста;
  • Команда экспертов, сплочённый коллектив единомышленников, передача знаний;
  • Корпоративная техника;
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Полис ДМС после испытательного срока;
  • Гибридный график работы;
  • Комфортный, новый офис в 5 мин от ст. м. Тёплый стан.

Telegram-канал HR-Tech.Карьера 🔥

Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!