Бизнес-аналитик HR
Источник вакансии: https://hh.ru/vacancy/88702112
Компания: ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк»)
Роль: Бизнес-аналитик HR
Дата добавления: 29.10.2023
Вакансия закрыта: 25.11.2023
Роль: Бизнес-аналитик HR
Дата добавления: 29.10.2023
Вакансия закрыта: 25.11.2023
Вакансия закрыта
25.11.2023
25.11.2023
Ключевые задачи:
- Ведение задач по автоматизации отчетности Подразделения и оптимизации процессов в части управления данными с целью сокращения сроков обработки отчетов и повышения качества данных
- Разработка и сопровождение математических моделей оценки эффекта на ФОТ и численность банка управленческих решений/сценариев, моделей управления расходами, формирование аналитических моделей прогнозирования расходов и численности, работа с базами данных
- Разработка бизнес-требований и блок-схем по процессам. Участие в проектах Банка по автоматизации учета и отчетности, управлению расходов на персонал, построению HR-аналитики
- Разработка, согласование и корректировка технических заданий по направлению деятельности Подразделения
- Тестирование разработанных решений, анализ отклонений и оформление документации 6. Участие в проектах Банка по автоматизации учета и отчетности, управлению расходов на персонал, построению HR-аналитики
- Ведение задач по автоматизации отчетности Подразделения и оптимизации процессов в части управления данными с целью сокращения сроков обработки отчетов и повышения качества данных
- Участие в процессе планирования бюджета расходов на персонал, выстраивание оптимальное движение потоков данных, выстраивание систему хранения и управления данными по расходам ФОТ
- Разработка и поддержание отчетов и дэшбордов в рамках малой автоматизации, а также в рамках проекта HR аналитика
- Сбор, консолидация и анализ данных по персоналу Банка по курируемым направлениям
- Подготовка информации для регуляторных проверок, аудитов, запросов, годового отчета
- Участие в подготовке аналитических и консалтинговых обзоров
- Участие в подготовке и разработке профильных для деятельности Подразделения нормативных и регламентирующих документов
- Оказание методологической помощи подразделениям Банка по вопросам деятельности
Что важно для нас:
- Опыт работы в подразделениях HR, финансов или ИТ
- Желателен опыт работы по направлению проектной деятельности или как бизнес-аналитика
- Опыт работы с базами данных на Access, MS SQL, пр; написание запросов SQL и/или MDX; опыт анализа больших массивов данных
- Желательно владение PowerQuery + Power Pivot
- Экспертное владение MS Excel, написание макросов в Exсel
- Составление и анализ бизнес требований
- Умение работать с проектной документацией; описание процессов в нотации BPMN/EPC, желателен опыт обработки выгрузок из 1С
- Желательно знание 1С, SAP, знание HR-процессов
Что предлагаем:
- График работы: 5/2
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
- Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
- Медицинская страховка, страховка для выезжающих за границу
- Доплата к отпуску и больничному листу
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
- Льготное кредитование для сотрудников
- Обучение в корпоративном университете банка
- Корпоративная библиотека

Telegram-канал HR-Tech.Карьера
Ежедневно публикуем вакансии в сфере HR-Tech от лучших компаний. Подпишитесь, чтобы найти работу своей мечты!






