Аналитик Data Science на проекты HR

Какие задачи предстоит решать:


— Аналитическое сопровождение ML-проектов в направлении Human Resources;

— Выявление потребностей бизнеса, анализ бизнес-процессов, формирование требований к ML-системе;

— Генерация и проверка аналитических и бизнес-гипотез;

— Анализ обратной связи по проектам, поиск точек роста;

— Построение и проведение A/B-тестов, анализ их результатов;

— Оценка эффектов функциональных доработок;

— Формирование отчетов и визуализаций для представления результатов анализа команде и Заказчику;

— Участие в исследовании новых источников данных, оценка их потенциала.

Наши ожидания от кандидата

:

— Высшее техническое / математическое / экономическое образование;

— Знание основ статистики и методов анализа данных;

— Умение анализировать большой поток разнородных данных и делать корректные выводы;

— Уверенное знание SQL (сложные запросы, оконные функции);

— Уверенное знание Python (pandas/numpy/scipy/sklearn);

— Умение / готовность работать с неидеальными данными;

— Внимательность, аналитическое мышление;

— Навыки коммуникации и работы в команде.

Плюсом будет:


— понимание основных принципов машинного обучения;

— опыт работы с Superset;

— опыт работы аналитиком в направлении Human Resources;

— опыт работы с инструментами совместной разработки (Git, Jira).

Условия:

• Мы предлагаем полностью удаленный формат работы, но если хочешь приходить в офис, то приглашаем в наш офис в 2-х минутах от м. Добрынинская
• Расширенный полис ДМС будет готов в течение 10 дней от момента выхода
• Круглосуточный сервис поддержки психологического здоровья и финансового консультирования и юридической помощи для сотрудников компании
• Корпоративные льготы и скидки для сотрудников группы компаний Газпром
• Квартальные и годовые премии, а также программы финансовых бонусов